现代人的智商差距越来越小，对自我的认识也越来越自信。这无疑是社会的进步。但另外一个极端又出现了，或正日益显现出来，那就是，人们过于相信自己，藐视一切细节。
不论什么事，实际上都是由一些细节组成的。我们综观成功人士的成功之道，其之所以能有杰出的成就，主要是始终把细节贯彻始终。细节的竞争既是成本的竞争，工艺、创新的竞争，也是各个环节协调能力的竞争；从另一个层面上说，也就是才能、才华、才干的竞争。海尔总裁张瑞敏先生曾说：“什么是不简单？把每一件简单的事情做好就是不简单；什么是不平凡？把每一件平凡的事情做好就是不平凡。”一个人的价值不是以数量而是以他的深度来衡量的，成功者的共同特点，就是能做小事情，能够抓住生活中的一些细节。正所谓成也细节，败也细节。那些看来微不足道的事情，在成功者的眼里，却蕴藏着巨大的秘密。
1不同场合，不同的穿着
不同的场合，只有采用不同的仪表，才能展现出自己多元的性格魅力以及内涵修养。
小李在一家高档写字楼里做白领，很漂亮也很性感。但有段时间她很郁闷，原因是被新来的上司性骚扰。更悲惨的是，人事部在接到她的投诉后，竟采取敷衍的态度，还暗示她要检点自己。这件事很快在公司传开了，很多同事也采取和人事部一样的态度。她很苦恼，但是仔细想想，她确实是有问题。试想，她穿着若隐若现的外套，时面的黑色文胸一览无余，这时她拿着文件站在男上司的身边，随便是个男人，恐怕都会失控，不自觉地敲打一下她的屁股，或者碰碰她的胸脯。
小李的失误就在于她选择衣服没有注意场合，不同的场合有不同的穿衣原则，像在办公室，就应该注意影响，不能过于随便。
穿衣服要看场合
在不同的时间和地点穿衣有不同的要求，而从场合看，大致可以分为三类，既公务场合、社交场合和休闲场合。
公务场合是指上班处理公务的时间。在公务场合，本身的着装不可以强调个性，突出性别，过于时髦，或是显得过于随便，应当是既端正大方，又严守传统。最为标准的是深色的毛料套装、套裙或制服。具体而言，男士最好是身着藏蓝色、灰色的西装或中山套装，内穿白色衬衫，脚穿深色袜子、黑色皮鞋。穿西装套装时，必须打领带。女士的最佳衣着是：身着单一色的西服套裙，内穿白色衬衫，脚穿肉色长筒丝袜和黑色高跟鞋。有时，穿着单一色彩的连衣裙亦可，尽量不要选择以长裤为下装的套装。公务场合不宜穿过于肮脏、残破、暴露、透视、短小、紧身服装。
社交场合是指人们在公务活动之外的，在公共场所里与其他人进行交际应酬的时间。在此场合中着装要重点突出“时尚个性"的风格，既不要保守从众，也不宜随便邋遢。在参加宴会、酒会和舞会时，着装时主要有时装、礼服、具有本民族特色的服装以及个人缝制的服装。需要特别加以说明的是：在许多的国家里，人们出席隆重的社交活动时，有穿礼服的习惯。在西方国家参加这样的宴会时，男士要穿着最正规的大礼服，女士则穿着袒胸、露背、拖地的单色连衣裙式服装。而在我国目前最广泛的是男士穿黑色的中山套装和西装套装，女士则是单色的旗袍或是下摆长于膝部的连衣裙。其中中山套装和单色的旗袍最具中国特色。最不适宜穿制服出席宴会。
在休闲场合中，讲究的是“舒适自然"，最忌讳穿得很正规。
职场新人穿衣准则
一旦进入职场，穿衣就不能只求漂亮了，职场自有它的一套穿衣规则。
职场新鲜人的穿衣智慧：首先要认清着装场合的转变，职场的着装范围比较广泛，不仅仅局限于办公室，比如重要商务谈判，星期五着装，公司酒会等。一套基础的西服是必备的，可以根据自己的风格选一些时尚的套装，做工要精致些，在会议、商务谈判的时候穿，可以配上稍大的公文包。还要准备两三套介于职业和休闲之间的半职业装，用于相对轻松的场合。
并不是穿上一身昂贵的行头就能表现尊贵，就能赢得尊重。一个穿着不伦不类的男人，即使华服在身，在他人眼里也不过是小丑而已。服饰在交际场合是至关重要的，要想给别人一个良好印象，就不得不注重自己的形象。怎样的穿着才是最得体的呢？首先我们必须把握着装的基本规范以及颜色的选择：
1.按规范着装
正式场合的着衣配装有一定的礼仪规范。如中山服的着装规范是扣好衣扣、领钩和裤扣，不把衬衣领口翻出，皮带不得垂露在外。穿长袖衬衣应将前后下摆塞入裤内，袖口、裤腿不能卷起。西服的着装规范更为严格。任何服装均应清洁、整齐、挺括。衣服应熨平整，裤子熨出裤线。衣领袖口要干净，鞋面要光亮。
西服已发展成为当今国际最标准通用的礼服，也可以说是男人的职业装，能在各种礼仪场合穿着。因此，它的穿着有相当统一严格的模式和要求。只有与之相符的穿着才被认为是合乎礼仪的。其具体的礼仪规范为：
（1）西装的套件。西装有单件上装和套装之分。非正式场合，可穿单件上装配以各种西裤或牛仔等时装裤。半正式场合，应着套装，可视场合气氛在服装色彩图案上大胆些。正式场合，必须穿颜色素雅的套装，以深色、单色为宜。
（2）西装的衬衫。与西服配套的衬衫应挺括整洁无褶皱，尤其是领口。衬衫下摆要塞进西裤，袖口须扣上不得翻起。如不系领带，可不扣领扣。袖长以露出西装衣袖1～2公分为合乎要求。衬衫领子要高出西装领子约1公分。
（3）西装的领带。在正式场合应扎领带。领带必须系扎在硬领衬衫上。领带系好后，上面宽的一片要略长于底下窄的一片，不能相反；领带尖须刚抵腰带上端。若内穿背心，领带必置背心内，领带尖也不能露出背心。领带的结法颇有讲究，常见的标准系法有：活领结系法，适合纽扣靠下的衣领或标准衣领；大领结系法，适合于欧式方领和较大翻领的衬衣。
（4）西装的纽扣。西服上装有单排钮和双排钮之分。单排钮又有单粒扣、双粒扣、三粒扣之别。在非正式场合，一般可不扣，以显示潇洒飘逸的风度；在正式场合，要求将实际扣即单粒扣、双粒扣的第一粒、三粒扣的中间一粒都扣上，其余的都是样扣，不必扣上。双排钮一般不要敞开穿。
2.衣着色彩的选择
衣着色彩的选择主要要做到两方面，一是与人自身的和谐，二是与环境和谐。
（1）色彩与人的和谐。着装行为中，人是主体，色彩选择应首先与人和谐。这种和谐表现在色彩与人的体型、肤色、发色等外在条件的和谐，以及与人的气质、性格等内在条件的和谐。
根据体型选择衣色，强调和改善体型。体胖或高大者择色以冷色调为主，宜深不宜浅，宜柔和文雅不宜浓艳鲜亮；体瘦或矮小者，择色以暖色调为主，宜浅不宜深，宜明艳亮丽不宜色彩晦暗。要注意利用衣色的明亮或暗淡来强调人体的优美部分或掩饰人体的不美部位。
根据肤色选择衣色，以映衬改变肤色。肤色浅黄者，是中国人中的肤色白净者，择色范围较广。不过，若肤色苍白，宜选偏暖色调，忌穿紫红色，选黑或白色上衣则会“雪上加霜”。肤色白里透红，应避免择纯红或纯绿色上衣；肤色偏黄者，宜选橙红类的偏暖基调的服装，增加皮肤红润感，忌穿明度高的青蓝、黄绿、紫色调；肤色暗黄和浅褐者，皮肤较黑，宜选柔和明快的中性色调，增加明朗、健美感，不宜着黑色、绛紫、黑绿、深褐等深冷色调的上衣。
根据个性选择衣色，以体现和突出个性。热情活泼者宜择浓艳活跃的色系；内向文静者宜择淡雅平稳的色系；老成持重者应选蓝灰基调；严肃冷峻者应选黑褐基调，等等。
（2）色彩与环境和谐。衣色要与所处环境的色彩和整体氛围相和谐。
职场对服装色彩的要求最为具体。在商务谈判会中需选沉稳、庄重的色调，给人严谨可信的印象；在宾馆酒店的晚宴酒会上，配色应当浓重华丽，产生雍容华贵的气派；在家庭居室，择色趋于淡雅柔和，充满温馨浪漫的气息。另外，还要注意把握色彩的民族性、地域性和时代性特征。
颜色的搭配也是值得注意的。一般常用的理想搭配是：
红色配淡褐，深红配浅蓝；
深蓝配灰色，土红配天蓝；
棕色配橄榄色，宝蓝配鲜绿；
炭灰配浅灰，粉红配亮绿；
金黄配朱红，玫瑰配深红；
栗色配绿色，橙色配淡紫色；
黄色配棕色，浅蓝配浅紫；
草绿配猩红，紫色配黄、橙；
海蓝配朱砂，宝蓝配鲜绿；
中棕配中蓝，酒红配黄红；
原色组合，红、黄、蓝。
因此，不管是什么场合，男士都应该认真对待衣着装饰。干净、端庄、整齐、得体的穿着会使你尽显翩翩风度。
2别让衣着上的瑕疵毁了你
人们首先是视觉动物，接下来才是智慧动物。人与人之间的第一印象往往来自于彼此的仪表，即穿着打扮。你的西装、套裙、领带、饰品、发型、妆容都成为他人打分的凭据，高分和低分，其实就在你的穿着细节之中。
谢婷婷是某公司的总经理助理，平日里喜欢打扮自己，喜欢追赶潮流，尽管她体态丰满，却喜欢穿紧窄的衣服，总是把自己穿得像个鼓鼓囊囊的肉粽一般，总经理多次旁敲侧击地劝她衣服穿宽松一点，可谢婷婷总是装聋作哑，依旧我行我素。鉴于她出色的工作能力，总经理也没有再追究下去。
一次，总经理让谢婷婷代他前去接待一位重要的女客人，为此，总经理特别嘱咐谢婷婷选一身合身的正式服装。谢婷婷倒是挑选了一身白色的简单款套装穿上，可衣服穿在她身上明显小了一号，腰部被勒得死死的，反而衬托出丰满的胸部，还是一如既往的“肉粽”形象。总经理本想发怒，叫谢婷婷回去换一套衣服，可一看时间来不及了，只得作罢。
到了约定地点，女客人一看到谢婷婷的打扮，眼里就闪过一丝惊讶的神色，在随后的谈话中，女客人总是顾左右而言他，明显带着轻视的神色。谢婷婷怒火中烧，却又不便发作。
事后，总经理对谢婷婷的着装大肆批评了一通，责令她立即改正，否则就走人。谢婷婷更是委屈不已，她不明白：我不就是穿得紧身了一点吗？至于这么小题大做吗？
做西装“达人”
“西装革履”常用来形容文质彬彬的绅士俊男。西装的主要特点是外观挺括、线条流畅、穿着舒适。若配上领带或领结后，则更显得高雅典朴。
美国行为学家迈克尔？阿盖尔做过实验：当他以不同的仪表装扮出现在同一个地点，得到的反馈相当不同。当他身着西装以绅士的面孔出现时，无论是向他问路还是打听事情的陌生人都彬彬有礼，显得颇有素养；而当他装扮成流浪者模样时，接近他来对火或借钱的人以无业的游民居多。
这不是要鼓励人们以貌取人，而是意图说明仪表表传达的意义胜过语言，完全可以透视出一个人的灵魂和内在气质，决定你是否能获得别人的好感。
尽管如此，许多人还是会因为西装穿着上的失误，严重破坏了自己的形象。下面，我们就来看一看，到底有哪些西装穿着的细节成为你商务形象的败笔。
1.西装大了一号
一个人如若穿着大一号的西装，往往暴露出一种“小人穿大衣”的滑稽感。在选择西装的尺寸时，第一要点是合肩、笔挺合身，长度是把双手垂下，衣长刚好到臀部下缘为宜，或差不多到手自然下垂后食指第二关节处，袖长刚好到手掌虎口，或服摆与拇指处齐平，过长或过短都不对。视觉印象为露出西服与西裤呈一比一，才能穿出完美比例。
2.颜色花色不考究
有些人喜欢追逐时尚潮流，为了显示自己的时尚品味，穿一些时尚的色彩鲜艳或发光发亮的西装，前去参加商务应酬，却反而遭人鄙夷。这是因为他们不知道西装穿着时的颜色搭配讲究三色原则和三一定律。三色原则是指男士穿西装时全身颜色必须限制在三种以内，三一定律是男士穿西装时必须保证全身三个部位的色彩协调统一，即鞋子、腰带、公文包的颜色必须统一。
3.扣子通通扣上
穿西装出席是一种稳重、专业的表现，主要目的不是为了御寒。如果把西装的扣子通通扣上，这时极其失礼的行为，必定会在客人心中留下不懂礼仪的坏印象。一般来说，穿西装时，单排单颗扣时，可扣可不扣；双颗扣时则可以全扣；三颗扣以上，宜保留最下一颗扣不扣；但双排扣时，则一定要扣。
4.保留袖口卷标
品牌西装的袖口处都会品牌卷标，在穿西装前一定要把它去掉，否者你将在商务应酬场上落人笑柄。无论你买的西装价值如何昂贵，都要放弃炫耀的念头，去掉去掉袖口的品牌卷标，才不至于在客人面前失礼。
5.大肚腩遇上三颗扣
如果你发现你的客人的大肚腩被紧紧地绷在一件三粒扣的西装之中，你是不是会为他紧张，感觉扣子随时都可能蹦开来，你心里的鄙夷之情顿生：这人会不会穿西装啊？如果一个人身材肥胖，就应选择双排扣西装，给人稳重感，要避免穿腰身过于明显的西装，特别是三粒扣以上款式，容易自曝缺点，造成别人视觉上的压力。
6.衬衫过于破旧
穿西装时，不仅要注重外在的西装美，也要注意内在的衬衫美。许多男士总以为穿在外套内的衬衫就算有些小污点、磨了边应该也不至于影响体面的外观才是，然而这正是容易给人一种不修边幅的表现，特别是领口的磨损更是明显。一般来说，衬衫袖长超过西装袖长约0.5～1公分为美观与礼貌。
此外，穿西装不能搭配短袖衬衫。
7.鼓起的西服口袋
平时的生活中，男士会在衣服口袋塞满皮包、钥匙、手机、零钱等物品，但在穿西装参加商务应酬时，你鼓起的西装口袋就会彻底破坏西装的优雅质感，最好选一个质感不错的皮质提包来放置。
8.黑皮鞋搭白色运动袜
西装革履的你却伸出了一双白色运动袜搭配运动鞋，或是搭配黑色皮鞋的脚，你在客人心目中的形象就开始急剧下降。一般来说，穿西装时，应穿黑色、灰色等深色袜子搭配黑色皮鞋。
看似小小的西装穿着细节，却大大影响着你的成败。从现在开始，关注这些细节，做一个西装达人。
一条领带引发的“灾难”
许多时候，一个小细节的失误就足以影响整个全局。在生意场上，一条领带的错误，也可能引发一场灾难，直接或间接导致整个商务应酬的失败，。
领带被称为西装的“画龙点睛之处”“灵魂”。领带应多准备几条，哪怕只有一身西装的男士，只要经常更换不同的领带，往往也能给人以耳目一新的感觉。男士穿西装，特别是穿西装套装不打领带往往会使西装黯然失色。但是如若领带打得不好，则会成为整个商务应酬活动上的笑话。
1.忽视衬衣领和领带结的搭配
一般来说，如果你穿着大尖领的衬衣，还配上三角形的领带结，容易给人尖锐感，觉得你不好相处。因此，要注意衬衣领和领带结的搭配：大尖领与饱满的领带结。小方领与方型领带结，圆领与三角领带，纽扣领与长型领带结，搭袢领与三角领带结。
2.色彩斑斓的领带不讨喜
