如果你再有一次机会，你会如何改进你在×××中的表现？举两个具体的地方做例子。
讲讲你在学校和平常的生活中有什么情况你是做ｌｅａｄｅｒ的。
你会如何协调你的工作与私人生活？
对于加班的看法。
怎么看待琐碎的工作。
情景题目：如你是一个四人小组的ｍａｎａｇｅｒ，其中有一个人家里出了点事，他妈妈生病了，需要请假，而如果没有他你们就完不成这个项目，问你怎么办？如果你还是一个四人小组的ｌｅａｄｅｒ，而你的ｍａｎａｇｅｒ要求你在一周里完成一个两周才能完成的ｐｒｏｊｅｃｔ；如果客户方的ｍａｎａｇｅｒ不配合你（可能出于对项目的需求不了解，可能出于对你个人能力的不信任，也可能因为其他原因），你会怎么办？
小组面试出现过的辩论题：
经济发展是否优于环境保护。
在ｇｌｏｂａｌ ｄｅｖｅｌｏｐｍｅｎｔ中竞争和合作哪个更重要？
家庭和事业哪个重要？
网络是不是应该被政府约束？
经济全球化是否会带来文化的全球化？
小组面试出现过的ｐｒｅｓｅｎｔａｔｉｏｎ题目：
关于Ａｕｄｉ Ｂｒａｎｄ。
关于雀巢。
ａｍｗａｙ的公司做网络销售的服务建议。
招聘网址：
ｗｗｗ．ｃｎ．ｐｗｃｇｌｏｂａｌ．ｃｏｍ ｃｎ ｃｈｎ ｃａｒｅｅｒｓ ｍａｉｎ ｉｎｄｅｘ．ｈｔｍｌ
ｗｗｗ．ｃｅｒ．ｎｅｔ
毕马威（ＫＰＭＧ）
前途 资历：★★★★★
薪 金：★★★★
培 训：★★★★
工作环境：★★★★
公司介绍：
毕马威公司在全球１５９个国家拥有近９万名雇员。主要业务有：审计、会计、税务、管理咨询、公司财务、公司重整及其他服务。毕马威为全球最大的五百家银行及１００家保险公司的半数提供服务。毕马威宣称：“公司将力争在所有业务领域内成为第一。”毕马威目前力图保持世界咨询市场５％的份额。据《国际税务评论》（Ｉｎｔｅｒｎａｔｉｏｎａｌ Ｔａｘ Ｒｅｖｉｅｗ）的评估，公司的税务业务收入和从业人员名列四大会计公司之首。
毕马威（中国）会计公司于１９９２年成立于北京，随之在上海、广州、深圳也先后成立了会计公司。现中国员工已达７００人。除了会计、审计等相关专业的毕业生之外，毕马威每年都会招收大量非相关专业的毕业生。毕马威人事负责人说，“诚信”是成为这个行业人才的基本品质；同时，严谨、审慎的工作态度，法制观念，不断学习的意愿，良好的技能，敏锐的判断力以及对这个行业的热爱等等都成为必备素质。
回顾刚刚结束的应届毕业生招聘会，毕马威２００３年的招聘规模比去年有所扩大，总数达到四百人左右。从历年的招聘情况来看，毕马威今年招聘的大学生覆盖各个专业领域，来自全国各地。另有一个值得关注的变化，就是海外留学毕业生的求职数量有明显增长。
毕马威这样的大公司内存在多种企业文化是不足为奇的。一位员工很赞赏公司内开放的气氛，经理可以随时解答员工提出的问题并提供指导。毕马威很重视公司的营业额并以此评价员工的表现。
咨询人员有７０％的工作时间都花在出差上。雇员们力图在本地完成业务，但由于客户位于世界各地，所以出差是不可避免的。咨询人员都非常年轻，从事大项目的员工的年龄范围在２５～３５岁之间。
毕马威鼓励员工参加社区服务——每个月员工都有四个工作日可从事志愿者工作。一位税务咨询人员说一些办事处内实行弹性工作制。比如他自己，每天从早上１０点工作到晚上７点，以避开交通高峰期。毕马威为每位新员工重新包装，并给他们提供印有公司标志的公文包。公司将病休日从假期中扣除，这项制度对那些年轻力壮的员工十分有利。各办事处、各合伙人、各经理的额外津贴都不同，但各地的福利制度均保持一致。
公司的工作时间为上午８：３０至下午５：３０，除去一个小时的午饭时间。一位员工透露下班时间有时为５：３０，但在很多时候都是７：３０。咨询人员的工作时间相当长，包括整理及分析数据，为项目会议和董事会议做准备。
招聘程序：
投递简历：
北京市朝阳区建国门外大街１号国贸中心国贸大厦２座１６０８室 毕马威华振会计师事务所 人事部 石先生、杨小姐
邮政编码：１００００１
传真：６５０５６３０６
德勤（Ｄｅｌｏｉｔｔｅ）
前途 资历：★★★★
薪金：★★★
培训：★★★
工作环境：★★★★
公司简介：
德勤会计师行乃全球领先的专业服务事务所之一，为全球超过一半的最大型企业、全国性大型企业、公共机构以及众多发展迅速的全球性的成长型公司提供专业服务。德勤在中国的业务主要是为企业和投资者提供全面的会计、审计、税务和商业咨询服务。
早在１９１７年德勤即在上海开设了首家办事处，至今德勤已成长为中国最大的专业服务机构之一，是中国居领导地位的专业服务机构之一，于中国的九个城市：北京、大连、广州、香港、澳门、南京、上海、深圳和天津均设有事务所，拥有专业人员超过２ ５００名。在香港，德勤更为大约三分之一的在香港联合交易所上市的公司提供服务。面向大型国有企业、跨国公司及成长迅速的新兴企业提供服务。１９９７年，德勤与具备长期中国业务经验的香港着名的关黄陈方会计师事务所合并，使其中国业务的实力得到了极大加强。合并后的公司成为中国规模最大的专业服务事务所之一。
德勤向来强调“经验重于培训”。尽管工作必须在规定时间内完成，但大家都认为公司给予员工很大的自由度去安排工作时间。一位雇员评价说：“相对于公司的竞争对手而言，德勤尊重员工的私人事务，并鼓励员工做到工作娱乐两不误。”公司“３—４—５”的政策很好地体现了这一点：３天出差，第４天坐飞机返回，第５天可以在家办公。不过，与很多人预计的一样，在德勤，有时候每周工作时间会很长，加班是再正常不过的事。员工的着装则以各办事处的规定为准，有些地方整年都是休闲的职业装，有些则天天都得西装革履。
为了增进招聘双方的了解程度，德勤成立了德勤俱乐部。俱乐部会员通过参加德勤俱乐部每月一次的活动，包括参观德勤办公楼、听前辈讲述从业经历、参加员工ｐａｒｔｙ等，从不同侧面充分了解德勤。德勤俱乐部的成员都是由北京几大着名院校推荐的，他们必须是大三学生，对口专业，而且学习成绩必须是系里前十名。每年德勤会通过笔试和面试录取６０名被推荐的学生成为俱乐部会员。
德勤的月薪保证在４ ０００元以上，并根据其他几大事务所的情况进行调整。德勤近年每年招人一百人左右，为应届毕业生提供了很广大的就业机会。
应聘程序：
附：德勤出现过的部分笔试题目笔试部分
１．１８，１０，６，４，？
２．６，１０，１８，３２，？
３．某人出７０买进一个ｘ，８０卖出，９０买回，１００卖出，说这桩买卖怎么样？
４．月球绕地球一圈，至少多少时间？
５．７个人用７小时挖了７米的沟，问同样的速度在５０小时挖５０米的沟要多少人。
６．鱼头长９，鱼尾等于鱼头加半个鱼身，鱼身等于鱼头加鱼尾，问鱼全长多少？
７．某女的弟弟的兄弟比姐妹多一个，问此女兄弟比姐妹多几个？
８．一个小姐买了一块手表，回家发现手表比她家的表慢了两分钟，晚上看新闻的时候又发现她家的表比新闻里的时间慢了两分钟。
Ａ．手表和新闻里的时间一样
Ｂ．手表比新闻里的时间慢
Ｃ．手表比新闻里的时间快
９．王先生看到一则招聘启事，发现两个公司除了以下条件不同外，其他条件都相同：
Ａ：半年年薪５０万，每半年涨５万
Ｂ：一年年薪１００万，每一年涨２０万
王先生想去一家待遇比较优厚的公司，他会去哪家？
１０．哪个袋子里有金子？Ａ袋子上题的标签是这样写的：Ｂ袋子上的话是对的，金子在Ａ袋子；Ｂ袋子上的标签是这样写的：Ａ袋子上的话是错的，金子在Ａ袋子里
１１．一些图形逻辑题，都比较简单。
１２．三篇商务信件：
（第一篇）是中文祝贺信，祝贺一个人升了经理；
（第二篇）英文，一个经理写给秘书的，说他在澳大利亚出差，有个人要来香港过圣诞，顺便要跟他讨论一下ｂｕｓｉｎｅｓｓ，让他的秘书帮忙替他草拟一封回信安排一下如何接待这个人（去机场接他，安排酒店及会面时间）；
（第三篇）英文，内容是催账。
附２：德勤小组面试出现过的讨论题目
中文：讨论假日经济的利弊，是否需要引进国外带薪休假的制度。
英文：讨论网上购物的利弊。
中文：因为重庆眼角膜库告急，身体健康的重庆７７岁老人想安乐死以便捐眼角膜。
英文：固定资产投资增长率减速，主要原因是ｐｒｏｊｅｃｔ少了。
中文：娱乐场所吸毒罚款。
英文：ＡＩＤＳ患者能否结婚。
中文：关于南京防止ｓａｒｓ期间出台的禁狗令。
英文：人民币离岸中心设在香港的政策。
中文：卖雷锋照片是否亵渎雷锋精神。
英文：有关快餐和健康的问题。
中文：温州市副市长吴敏一辞职下海的问题。
英文：大学毕业生工资差异问题。
中文：交通堵塞。
英文：电影分级。
中文：中产阶级推行带薪年假以缓解目前三个黄金周所带来的高峰问题。
英文：通用汽车希望通过中国政府推行其新型氢燃料汽车从而获利的问题。
网址：ｗｗｗ．ｄｅｌｏｉｔｔｅ．ｃｏｍ．ｃｎ
投递简历：
北京：北京东长安街１号东方广场东方经贸城西二办公楼８层 德勤华永会计师事务所有限公司 北京分所
邮政编码：１００７３８
总机：０１０－８５２０７７８８
传真：０１０－８５２０１２１８
广州：中国广州市东风中路４１０号健力宝大厦２３楼 德勤华永会计师事务所有限公司 广州分所
邮政编码：５１００３０
电话：０２０－８３９３６３９９
传真：０２０－８３４３７１５６ ５７
大连：中国大连市西岗区中山路１４７号森茂大厦１４楼 德勤华永会计师事务所有限公司 大连分所
邮政编码：１１６０１１
电话：０４１１－３６０９２９２
传真：０４１１－３６０３２９７
南京：中国南京市广州路１８８号苏宁环球大厦１８层１８１２及１８１８座 德勤华永会计师事务所有限公司 南京分所
邮政编码：２１００２４
电话：０２５－８３２４１１３３
传真：０２５－８６６３３９１５
上海：中国上海市延安东路２２２号外滩中心３０楼 德勤华永会计师事务所有限公司 上海分所
邮政编码：２００００２
电话：０２１－６３３５０２０２
传真：０２１－６３３５０００３
深圳：中国深圳市深南东路５００２号信兴广场地王商业中心１９０９－１６室 德勤华永会计师事务所有限公司 深圳分所
邮政编码：５１８００８
电话：０７５５－８２４６３２５５
传真：０７５５－８２４６３１８６－３２２２
天津：中国天津市南京路７５号天津国际大厦２３０８室 德勤华永会计师事务所有限公司 天津分所
邮政编码：３０００５０
电话：０２２－２３３２１６７１ １６７２
传真：０２２－２３３２２８４０
汇丰银行（ＨＳＢＣ）
前途 资历：★★★★★
薪 金：★★★★★
培 训：★★★★
工作环境：★★★★
公司介绍：
香港上海汇丰银行有限公司是香港最大的本地注册银行，全港７０％的成年人在汇丰设有账户。该行是本港三大发钞银行之一，钞票发行量占全港流通钞票的６２％，并被委任为美元结算系统的香港结算机构，是全球首家非美国银行获取此项委任。该行及其附属公司在亚太区２０个国家和地区设有约５７０个办事处，雇员逾４１ ４００人。该行是汇丰集团的始创及主要成员。
控股公司汇丰集团在遍布欧洲、亚太区、美洲、中东及非洲的７９个国家和地区设有超过９ ５００个办事处，客户约１亿１千万名。２００３年１２月３１日，其总资产逾１０ ３４０亿美元，是世界最大的银行和金融服务机构之一。汇丰股份在伦敦、香港、纽约、巴黎及百慕大证券交易所挂牌买卖，股东约２００ ０００名，来自全球约１００个国家和地区。在纽约证券交易所，汇丰控股有限公司的股份以美国预托证券形式买卖。
汇丰借着先进的科技连成全球网络，其中包括发展迅速的电子商贸专长在内，为客户提供全面的金融服务，计有：个人理财业务、商业银行、企业银行、投资银行及资本市场、私人银行、贸易服务、现金管理、保险、消费及商业融资、退休金及投资基金管理、信托服务、证券与托管服务等。
汇丰银行十分重视员工持续的学习与发展；每位同仁每一年度，都会与直属主管沟通，依据个人在绩效目标与职能上的展现以及职业生涯发展的需要，量身拟订个人发展计划，提供不同期间最佳的学习活动组合。汇丰内部的教育训练系统完整丰富，除了新进人员训练、金融专业与法规课程、职能发展相关训练外，还提供架构完整、依据汇丰文化与业务需求量身定作的语文课程，让员工能够在国际化的趋势中不断精进。而针对管理人员，则定期进行经理人发展计划，搭配一系列不同层次的管理课程，让个人的潜质得以发挥。
对于应届毕业生，汇丰银行实行的是管理培训生制度，即招募到最有天分的年轻人，进行严格的训练，然后将他们培养成训练有素的职业经理人。汇丰的整个管理培训生周期有三年之久。其中包括１２～１８个月的短期课堂学习，近两个月的国外培训，其余大部分时间为岗位实战。能够顺利入选的管理培训生们，可以选择将“个人金融业务”作为自己的发展方向，也可选择对“企业银行业务”感兴趣，最近，为了应对电子银行业务的发展，管理培训生又多了一项选择———最新的“信息科技”方向。在这３９个月的“边干边学”中，花在每位培训生身上至少有１００万港币。
招聘流程（全英文）：
网址：
ｗｗｗ．ｈｓｂｃ．ｃｏｍ．ｃｎ ｃｎ ｓｃ
招聘网站：
ｗｗｗ．ｈｓｂｃ．ｃｏｍ．ｃｎ ｃｎ ｓｃ ｇｅｎｅｒａｌ ｃａｒｅｅｒ ｇｎ０７００１ｇ．ｈｔｍ
