他这一番话说的冠冕堂皇,何兰听的心生温暖,就跟寒冬腊月手捧暖宝宝一样暖和,刚刚还板着的一张脸,都被自己老板感动的泪光莹莹了。
“谢谢总经理,要不是我老公太过苛求,都要产前抑郁了,我是真舍不得离开公司,休产假的。”
不明孟君逸险恶的何兰,感激涕零地出卖了自己的老公,说话的时候手不由自主的摸上小腹,眼中隐约的带着泪珠。
“你肚子里的宝宝要紧,我可不希望外面的人说咱们琦素苛待员工。”
孟君逸一脸打趣的应着何兰,心里却在感激何兰的老公坚持的好啊!要不是他坚持何兰休假,他哪有机会去找梦静初算账呢!
“以前只觉得总经理绅士,想不到您还这么幽默,您放心等宝宝出生,我一定会尽早回来报到。”听孟君逸这么一说,何兰也忍不住笑了出来,办公室的气氛都缓和了不少。
“对了梦静初到公司不够3个月,还不是公司的正式员工吧?”向来珍惜时间的孟君逸,觉得时间就是金钱,就是生命,与何兰客气完,就转场看向何兰旁边的王素雅,说话的时候伸手拉过桌子上的电脑看了一眼。
梦静初还在实习期,她和公司之间是互相选择的,只要她不开心,往人事部交上一份申请,就能随时走人,不仅没有法律责任,连道德都谴责不了她。
最主要是下手的时候都麻烦,轻了自己不开心,重了她就跑,最好的办法就是用社会上的某种契约束缚住她,让她无法随心所欲,就要从她的弱点下手,梦静初最大的弱点是什么。
只要和她接触过的人都知道,那么积极向上的人,历来都是像‘钱’看的,想要绑定她,用钱是最好的方法。
“公司试用期是3个月,按照公司规定走的话,等梦静初满3个月,就可以转正了。”员工转正是她们人事部的事情,王素雅专业又利索地应着。
“嗯,这个我知道,只是梦静初的情况比较特殊,现在已经过了第3周了,也是一个将要升职的人,不到3个月转正也可以吧!如果连正式员工都不是,就成为部门的副总监了,这样的事情传出去,会不会影响到其它部门,或是其他同事呢!”
王素雅的答案早在他的预料之中,只要他想办的事情,才不会管公司是什么规矩呢!随手开个后门就好了。
只是搞特权,放水泄洪这样的事情,总要掩饰一下才好,让别人知道他不怕,就担心梦静初那个傻子知道后会杀到自己跟前来,对自己大吐口水就不号名正言顺的整人了。
“嗯,总经理考虑的周全,那我现在就下去办。”孟君逸的话全在在理,王素雅和何兰都非常认同地点了点头。
员工转正只要表现好,时间上到不是硬性规定,按照梦静初的能力,人品……,想到这里的时候王素雅看了一眼何兰,下楼的时候丁部长都说是误会了,他的太太那么凶要是真有事也不会这么轻易的离开,这样的人完全可以亮绿灯了,这样做还可以激励一下其它部门的新员工,不懂老板私信的王素毅,越想越觉得可行。
“好,那何总监您的休假就从下个月正式开始吧!这两周就辛苦你带带新人。”坐在办公桌后的孟君逸,掐指一算外面逍遥度蜜月的两人也该被托运回来了。
为了确保万一,过会还要打个电话,防止那两人玩的乐不思蜀,拖延他的行程,打铁要趁热,没热度的东西在好的助手也推不上去,剩下这两周时节,他需要配置一下装备,让何兰给梦静初一个安慰,也是让她做好心里准备。
免得她的心理素质不过关,游戏还没有开始呢!就结束了,那玩起来可就没有意思了。
“这是我分内的事,说实话,如果没有静初,我还真不敢踏踏实实的走。”由于对面的影帝太会演戏,让原本很是紧张的何兰跟着放松下来,嘴里的实话也就跟着秃噜出来了。
琦素跨衣食住行电子商务等各大领域,到公司里的员工从来没有清闲过,但相对只要过了3月份,公司各个事业部,都进入旺季了,大小节日接踵而至,活动策划也是层出不穷,没有一个可以掌控全局,能力强的人接手,她的确会走不踏实!
“有你们这样尽职尽责的工作人员,是琦素的幸运,辛苦你们了,去忙吧!”在想心事的孟君逸淡淡一笑,向来不会做卸磨杀驴,过河拆桥这种有损人品的事情。