在公司的某种产品研制成功的时候，他总是要问：“这个能做到1/10吗？”他的意思是说，要将其大小改成原来的1/10，将价格也降到原来的1/10，而这样的要求仅凭简单的技术改良是无法达到的。如果员工汇报说“已经降到原来的1/10了”，得到的答复将是“应该是在1/10以下吧”。可见，他总是要求他的员工能够做到精益求精。
对研发成品来说，要想找出其中的问题并加以改进，就必须给目前的工作增加一定的附加条件，也就是说，要时刻尝试着向难度更大的课题发起挑战。例如，一直都是需要1个小时才能完成的工作量，尝试用半个小时完成它。需要3～5个人从事的工作，尝试2个人完成。对于现状的不满往往会激发出更多的工作激情，从而使你的工作获得突飞猛进的发展。
一个人在工作中如果永远不满足于现状，他就会不停地向前，赵晓飞的成功之路就是这样走过来的。
赵晓飞1993年毕业于中国旅游大学，他和同班的其他五位同学一起被分配到了国家旅游局。第一年见习期间他的月工资400元，这对当时的大学毕业生来说，是梦寐以求的好事。可是赵晓飞并不这么想，在他看来，待在国家机关完全发挥不了他的聪明和才智。于是在他见习满一年后，就毫不留恋地辞去了这份公职，到北京一家民营企业里去打工，当时他每月能拿到1000元的工资。他既吃苦耐劳，又勤奋好学，工作也兢兢业业，公司的老板特别赏识他。由于他的勤奋，他在工作中积累了不少知识和经验，于是在一年之后，当他认为自己的付出和自己的收获并不成比例的时候，他就提出了辞职。他又跳槽到了一家中外合资企业，在那里他开始做跟他专业不太接近的销售工作，月薪3000元。努力让他从不落后于其他的销售员，他边工作边认真学习营销知识，积累了更为丰富的营销经验，在一年之后他荣升为该企业的营销负责人。这时候他仍然不满足于现状，他认为3000元的工资也仍然不能体现出自身价值，于是他又跳槽到了一家台资企业。凭借他之前丰富的销售经验，他担任了营销部经理的职务，月薪达到了6000元。这时的他也并没有停下来休息片刻，他在台资企业中学到了不少先进的管理经验，更丰富了自己，之后的一年他又跳槽到了一家美国独资企业，月薪上万。这时当他再回过头来看时，发现和他一起被分配到国家旅游局的另外5位同学的月薪还只有1500元。赵晓飞在美国公司学会了美国的经营理念和管理方式，此时的他已经完全具备了老板的能力和素质，于是时刻不安于现状的他又和美国公司协商，由给美国公司打工的打工仔摇身一变成为与美国公司合作的伙伴。到2003年，他已积累资产上千万元。
赵晓飞说他的经历可以说明一点：只有不满足于现状的人才会永不停息地攀登，才会时刻向有利于自己的事业的方向发展。
可以这样说，无论是赫赫有名的杰出伟人，还是在自己的岗位上做出显赫成绩的成功者，他们的成功都源于对自身的不满。
你的升职运
1.你平常使用网络的时间多吗？
经常用，几乎天天待在电脑前→2
不常用，不太使用网络→3
2.你平常说话的速度快吗？
偏快，再讲快一些也没关系→4
偏慢，讲快舌头就会打结→5
3.你平常到书店看书或买书的次数多吗？
挺多的，有空时就会去书店逛逛→6
次数不多，也很少会买书→7
4.你这月心情快乐吗？
心情好的时候居多→8
心情烦闷或正常状态的时间居多→9
5.如果有个歌手来办演唱会，你会参加吗？
通常不会，只有门票价格合理且在附近演出可能才去看看→6
应该会，毕竟机会很难得→10
6.在饭馆里，你等了好久，菜仍然没有上桌，你比较偏向：
甩手走人，去别家吃→9
破口大骂或抱怨，但是还是继续等→10
7.你是否经常更换手机？
有，很多款式都特别想买→13
很少，毕竟赚钱不容易→15
8.是否觉得自己意志力不够坚定？
是，觉得自己遭到挫折时很容易放弃→12
否，还会选择再试试看→11
9.中秋佳节，街上正在举办活动，你会：
不喜欢往人多的地方凑，所以不会去看→13
会去看看都在举办什么样的活动→14
10.有一天你被朋友出卖了，你会：
相逢自是有缘分，所以原谅他，大家以后还是朋友→13
原谅他，但是以后会与他渐行渐远→8
11.你平时爱看哪类型的节目？
评论性以及谈话性的节目→A
综艺节目以及连续剧→12
12.就目前而言，你对自己满意吗？
还算满意，希望可以再上一层楼→B
还可以，但觉得还有许多进步空间→13
13.想象自己被坏人追到悬崖边，进退无路时，你会：
纵身跳下悬崖，把命运交给老天爷→C
被坏人带走，也许还有活命的机会→15
14.在没有任何前兆的情况下，医生突然告诉你得了绝症，你会：
交代后事，让自己能够安安心心地快乐地走→13
趁还能玩乐的时候尽量去挥霍→15
15.四下无人时，你是否容易做出偷窃的举动？
一般不会，万一被抓到就一辈子完了→D
如果诱惑很大就可能会伸出第三只手→E
测试分析
A.你的升职指数为90%。你本身就是个乐观向上、积极进取的人，不喜欢世俗的羁绊，也讨厌世俗礼法。在别人看来你可能是个异类，但是你心中确实存有一展宏图的理想，只是有时你有点儿好高骛远，不愿意去做些简单的工作。但是你要记住，任何一个成功者都是脚踏实地地从最简单的事开始做起的，要不厌其烦，也只有这样，你才有可能实现你的愿望。
B.你的升职指数为80%。你是勇往直前、不畏艰难的人，只是在你心中还多了一份理智。你有自己的理想，也经常把经验与周围的朋友分享，所以你的人缘不错，通常也是朋友崇拜和学习的对象。有时你会因为成功来得太顺利而心虚，甚至钻牛角尖，想的太多反而使你失败。你要充分相信自己，若是准备充足，其实也无须顾忌太多。
C.你的升职指数为60%。你曾想平步青云，只是为环境所绊；你总想成为人中之龙，但最后都败给了现实。事实上，你很有才华，也常常面临很好的发展机会，只是有时你会考虑到现实问题，所以不太敢放手一搏，以致虽小有进步，但总是无法达到你预期的目标。所以，你需要做的就是锁定目标，往你最有把握的方面钻研、发掘，努力做到最好，你要相信自己可以成功。
D.你的升职指数为40%。你凡事比较小心谨慎，也比较率性自然、与世无争，对目前稳定的状态感到心满意足。就算机会真正来了，你通常也不感兴趣，不与世俗相争的你总会觉得与其花大量的时间去赚钱、去充电，倒不如好好享受现有的安逸平稳的生活。因此你没有更多的烦恼，你的心境很平静，心灵层面也得到了提升。只是即使这样，你的身边也要有钱，以应付一时之需。
E.你的升职指数为30%。你的个性有些传统保守，也很容易先入为主、固执己见，对于没有人尝试过的东西总是望而止步。所以你通常会循规蹈矩，走前人走过的路，你坚信这样你就会永远有市场。虽说学习前人的经验可以稳稳当当，不易出错，但是你也需要学习更多的新鲜事物，更不要排斥新鲜事物，这样一旦机会来临了，你的才华才能得到施展。
